如果有的话。

那还是只有两个人这么对你。

一个你爸。

一个你妈。

除此之外,就算你的老婆子女都不大可能无条件的对你付出。

当然了,比如邓莉君、关芝琳、温璧霞她们的父母,那种奇葩,不应该算在正常人的范畴里面去。

因此,殷俊上辈子就琢磨过,如果自己要当老板,肯定不能那么的苛刻,一定要在自己赚钱的基础上,也要让手下们、员工们得到足够的报酬,让他们也能分享成功——因为这些成功,同样也是他们创造的。

记得有一次和网上的朋友聊到这个事情,那朋友就哈哈笑了殷俊一回。

“你傻啊!我家就是做鞋厂的!你要不给工人扣一个月、两个月的薪水,过年后他们不来了,你的工人不就没有了吗?笨啊!”

殷俊却从没有觉得他说得有理。

如果你的工人不愿意再来你的工厂,肯定是因为你有太多不足的地方,而不是他们自己莫名其妙的不想来。

靠着克扣薪水抵押,迫使他们明年再来,你觉得这样的策略,工人们会高兴?他们的工作热情会很高?

当工人们自己都不热爱自己的工作了,他们能做出什么样的产品来?

搞不好直接给你下个坑什么的,让你几百万、上千万的货物,运到人家那边去的时候,直接给你判定质量不合格,让你大亏一笔。

这样的巨额亏损,比起扣一两个月的薪水的小伎俩的成功喜悦,该是要惨痛多了吧?

所以,殷俊这一世自己做公司,决定按照自己的计划来,就算有一些失误的地方,那也可以慢慢的摸索。

结果殷俊开始做创业之前,就遇到了乐易铃。

乐易铃是一个吝啬节约的人,这个性格是天生的,改变不了。

在他自己第一次做电视剧《武林外传》的时候,乐易铃看着殷俊那大手大脚的样子,忍不住就接管了财政大权,把他给踢到了一边。

本来殷俊是很想夺权的,因为上一世看到乐姐姐太过心狠手辣和吝啬成性的样子了——她连把装一张写了感恩话语的纸进入红包,发给无线的员工这样的事情都做得出来,还有什么吝啬的事情是她不敢做的?